00:00 - Вступне слово
00:24 - Актуальність теми
02:30 - Природа тривожності
22:12 - Різниця між феноменом тривоги і страхом
26:06 - Секс та тривожність у гендерному аспекті.
27:52 - Скринінг тривожності
30:00 - Антидепресанти в лікування тривоги
41:43 - Вплив Триттіко на порушення сну
43:46 - Сексуальна дисфункція
45:56 - Акедія - втрата інвестицій у життя
49:05 - Відповіді на запитання глядачів
Коментує лікар-психотерапевт Чабан Олег Созонтович.
Запрошуємо переглянути запис прямого ефіру, присвяченого актуальному питанню міждисциплінарної взаємодії отоларинголога та дерматолога.
SHDM.Camp’26
Початок 22.08.2026
Київ, Пуща-Водиця + OnlineSHDM.Focus
Початок 01.10.2026
OnlineSHDM.FORUM’26
Початок 28.11.2026
Київ + Online© 2018-2026 «Школа доказової медицини». Всі права захищені.
Інформація, опублікована на даному сайті, орієнтована на загальне ознайомлення та жодним чином не може бути використана в якості медичних, практичних або комерційних рекомендацій. У зв’язку з цим, Сайт «Школи доказової медицини» не несе жодної відповідальності за негативні наслідки, отримані через використання матеріалів, викладених на даному сайті. Документація з фармацевтичних продуктів не є рекламою та не призначена для того, щоб використовувати її замість консультації з кваліфікованими фахівцями в галузі медицини та інших галузях. Документація з фармацевтичних продуктів надається за вашою згодою відповідно до вимог ч.ч. 1, 2 ст. 15 Закону України «Про захист прав споживачів» від 12.05.1991 р. № 1023-XII. Якщо вам потрібна консультація з конкретного питання, пов’язаного зі здоров’ям, необхідно звернутися до фахівців- професіоналів.
Продовжуючи своє перебування на сайті, ви підтверджуєте свою згоду на дистанційне отримання інформації про лікарські та косметичні засоби (включаючи інформацію про рецептурні лікарські засоби) на підставі вимог ч.ч. 1, 2 ст. 15 Закону України «Про захист прав споживачів» від 12.05.1991 р. № 1023-XII.
Уся інформація, яка міститься на даному сайті, подана з освітньою метою виключно для медичних та фармацевтичних працівників і не замінює консультації лікаря.
